Le Directeur ou la Directrice du festival est le garant de la gestion globale et du bon déroulement du festival. À ce titre, il s’agit d’un poste à responsabilités qui demande rigueur et passion. En France, les festivals ne cessent de croître et d’évoluer, et le poste de Directeur de festival s’adapte lui aussi à mesure que de nouvelles technologies émergent.
Notre fiche métier vous fournira toutes les informations nécessaires pour vous orienter et déterminer si ce poste correspond à vos aspirations.
Sommaire
1. La parole aux professionnels
Découvrez le métier de Directeur de festival à travers l’expérience de Jean-Paul Roland, directeur du festival des Eurockéennes.
2. Quelles sont les missions du Directeur de festival ?
Le Directeur de festival est en contact avec toutes les équipes nécessaires au bon déroulement du festival. Ses tâches sont nombreuses et variées :
- Gestion de la saison artistique : visant à sélectionner les artistes, gérer la programmation, coordonner les projets et leur suivi.
- Gestion des relations et management : le Directeur du festival doit entretenir de bonnes relations avec les mécènes, sponsors, etc. Il doit également gérer plusieurs équipes et maintenir un fort esprit d’équipe.
- Administration : la gestion de l’administration, du budget et du contrôle juridique est l’une de ses tâches les plus importantes.
- Mise en œuvre de la communication : il définit également les stratégies de communication et de marketing dans le but d’élargir ou d’identifier le public.
- Garant de la sécurité : superviser et contrôler la mise en œuvre technique du festival, fait aussi partie des missions du Directeur de festival.
Toutes ces missions sont bien sûr réalisées avec des équipes dédiées, le Directeur de festival étant celui qui chaperonne toutes les parties prenantes dans la gestion et organisation du festival.
Jean-Paul, directeur du festival Les Eurockéennes, le confirme dans le podcast All Access de Weezevent : “Je suis entouré de plusieurs professionnels avec les métiers habituels de l’événementiel : programmation, administration, communication et ce qu’on appelle le commercial, partenariats et sponsoring.”
À savoir : Selon la taille et l’organisation de l’événement, le directeur de festival peut aussi être appelé “chef de projet artistique”, “directeur artistique”, “organisateur d’événements culturels” ou “chargé de développement culturel.”
3. Quelles compétences et qualités sont nécessaires ?
Un Directeur de festival doit faire preuve d’une grande capacité d’adaptation et suivre attentivement l’actualité culturelle. Il se doit d’avoir une vision artistique et pratique globale, sans craindre les défis. Jean-Paul explique d’ailleurs : “Le métier requiert pas mal de capacités d’adaptation, sur différents thèmes. Si l’on veut maîtriser son sujet, il faut à la fois savoir quel est le nouveau groupe de hip-hop américain du moment, et connaître les nouvelles directives en matière de sécurité.”
Nous pouvons définir les soft skills et les hard skills du Directeur de festival ainsi:
Les soft skills du Directeur de festival :
- Curiosité et créativité : une passion pour l’art et la culture est fortement recommandée
- Fort relationnel
- Organisation
- Rigueur
- Capacité d’adaptation
- Réactivité
Les hard skills du Directeur de festival :
- Gestion managériale avec un leadership affirmé
- Compétences en contrôles administratifs, budgétaires et juridiques
- Savoir faire en communication et en stratégie commerciale
- Connaissances juridiques
- Conception et gestion de projet
- Comptabilité et gestion financière
- Surveillance et suivi de la partie technique des opérations
4. Quel diplôme pour devenir Directeur de festival ?
La polyvalence du Directeur de festival est la preuve de la pluralité de parcours qui peuvent mener à ce métier. Une formation pluridisciplinaire est donc en totale adéquation avec ce métier. Suivre des études en management événementiel ou en médiation et management culturel sont des options adaptées pour arriver au but escompté.
En début de carrière, il n’est pas toujours possible d’obtenir un poste de Directeur de festival immédiatement après ses études. Commencer par faire ses preuves sur le terrain permet de connaître en profondeur le fonctionnement du festival et donc d’être mieux préparé à en prendre la direction. Vous pourrez ensuite être embauché dans un festival déjà existant de plus ou moins grande taille voir même créer votre propre festival et le développer.
Les grands événements n’embauchent généralement pas des juniors car ils ont besoin de personnes expérimentées au sein de leur structure. Cependant, les stages et alternances, vous permettront de faire vos preuves et de vous créer un réseau solide pour votre avenir professionnel.
5. Les débouchés et la carrière d’un Directeur de festival
Le Directeur de festival peut prendre la direction d’événements variés que ce soit en termes de taille ou de notoriété. Il peut aussi se diriger vers d’autres postes, tel que :
- Responsable de communication événementielle,
- Directeur de service culturel,
- Responsable culturel.
Enfin, le directeur de festival peut aussi choisir de se lancer en solo et monter son propre événement !
6. Quel est le salaire d’un Directeur de festival ?
Le salaire d’un Directeur de festival dépend de son expérience ainsi que de la taille de la structure pour laquelle il travaille. En général, en début de carrière, un Directeur de festival peut toucher autour de 2 200 euros bruts par mois. Celui-ci peut évoluer assez rapidement selon l’envergure du festival.
