La directrice ou le directeur technique doit gérer toute la partie logistique d’un événement. Il peut travailler pour un festival, une salle de spectacle, un théâtre… Il garantit le bon déroulement de l’événement, le montage et le démontage de celui-ci ainsi que la sécurité des participants. Extrêmement important dans l’organisation d’un événement, son rôle est de veiller à ce que chaque équipe soit en mesure de mener à bien ses missions.
Missions, compétences, salaires, etc. : dans cette fiche métier, découvrez comment devenir directeur technique !
Sommaire
1. La parole aux professionnels
Nous avons eu le plaisir d’accueillir Guillaume Le Pit dans le podcast All Access pour nous en apprendre davantage sur ce métier et sur ses spécificités dans le cadre d’un festival d’envergure comme le Hellfest.
2. Quelles sont les missions du directeur technique ?
La supervision de l’ensemble de l’activité technique d’un événement est assurée par le directeur technique, dont les missions diffèrent selon le secteur d’activité et la taille de la structure. Cependant certaines missions sont communes à tous les directeurs techniques.
Le directeur technique a de grandes responsabilités, il a pour rôle de travailler en collaboration avec les manutentionnaires, les chefs d’équipe, les responsables de la production et de la logistique afin de :
- Réaliser des études de faisabilité techniques
- Identifier les postes pouvant bénéficier d’une optimisation des méthodes et des moyens disponibles
- Déterminer les objectifs de production
- Sélectionner les fournisseurs et les collaborateurs en lien avec les services techniques
- Investir dans des équipements plus performants si besoin
- Garantir la performance, la maintenance, la fiabilité et la cohérence des outils de développement d’un ou plusieurs sites industriels
- Coordonner et organiser le travail des équipes
- Gérer un budget et son retour sur investissement
Une fois ces missions réalisées, le directeur technique doit se reporter au directeur industriel et au directeur de l’entreprise pour laquelle il travaille afin de rendre compte de ses résultats.
Guillaume, directeur technique pour le Hellfest, explique dans le podcast All Access de Weezevent qu’il “prend en charge la logistique, la conception du festival, assure sa bonne réalisation depuis le début du montage jusqu’à la fin du démontage”.
À savoir : le métier de directeur technique est aussi communément appelé directeur des services techniques ou CTO (chief technical officer).
3. Quelles compétences et qualités sont nécessaires ?
Le métier de directeur technique est un poste à haute responsabilité. Il fait en effet partie du cercle de la direction générale d’un événement et est garant du management de sa logistique ainsi que de la gestion des équipes.
Pour devenir directeur technique, il faut posséder les compétences suivantes :
- Expertise technique : Avoir une connaissance approfondie de son domaine d’activité, des ressources de son entreprise et des normes réglementaires en matière de sécurité, d’hygiène, d’environnement, etc. est important. Le directeur technique doit également être capable d’appliquer ses connaissances sur le terrain.
- Compétences commerciales : Le directeur technique maintient de bonnes relations avec les prestataires.
- Réflexion stratégique : Évaluer la faisabilité des projets en prenant en compte les aspects techniques et financiers est une de ses missions du directeur technique.
- Compétences managériales pour gérer plusieurs équipes.
- Gestion de projet puisque le directeur technique est celui qui pilote le projet de A à Z.
- Maîtrise des langues : en tant que directeur technique, il doit être capable de communiquer efficacement dans les langues requises.
En termes de qualités relationnelles, le directeur technique doit faire preuve :
- d’organisation et de rigueur,
- d’autonomie et de polyvalence,
- de leadership et de qualités d’écoute,
- d’adaptabilité et de capacité de gestion du stress,
- de disponibilité et de mobilité.
Ainsi, le directeur technique doit être polyvalent et avoir un savoir-faire qui le pousse au rang de spécialiste dans son domaine.
4. Quel diplôme pour devenir directeur technique ?
Pour devenir directeur technique, il faut généralement suivre une formation permettant d’obtenir un diplôme de niveau Bac +5. Vous pouvez faire vos études soit dans une école, soit à l’université. Des formations dans les domaines du management, de la gestion de projet, gestion d’entreprise ou dans des domaines techniques sont adaptées au poste de directeur technique. Pour devenir directeur technique, il existe peu de formations. Cependant, l’ENSATT propose une formation reconnue par l’État à Lyon et le CFTPS à lui aussi une formation de directeur technique reconnue.
Directeur technique n’est pas un poste accessible directement en fin de cursus universitaire, il faut déjà avoir une solide expérience sur le terrain pour en avoir une connaissance approfondie. En effet, le management et la gestion de projets sont indispensables pour être en mesure de remplir les exigences du poste.
Guillaume Le Pit donne, dans le podcast All Access, son conseil numéro 1 pour les personnes souhaitant devenir directeur technique dans un festival. Il s’agit de “commencer en bas de l’échelle et d’essayer tous les métiers de bases de l’événementiel” pour avoir une bonne compréhension du fonctionnement global d’un festival.
5. Les débouchés et la carrière d’un directeur technique
Le directeur technique peut envisager de changer d’entreprise ou de secteur d’activité, en se spécialisant par exemple dans le domaine de la musique ou du théâtre, ou en travaillant pour un événement de plus grande envergure.
6. Quel est le salaire d’un directeur technique ?
Le salaire du directeur technique dépend de plusieurs facteurs : la taille de l’organisation, son expérience, son secteur d’activité, ses missions et la zone géographique dans laquelle il évolue. Sa rémunération varie d’environ 4 000€ bruts par mois en début de carrière à environ 10 000€ avec de l’expérience.
