Chef de Projet Junior

Stage de 6 mois min­i­mum (à par­tir de jan­vi­er)

Nous pro­po­sons à plus de 150 000 orga­ni­sa­teurs d’événements et lieux de loi­sirs des solu­tions tech­no­lo­giques inno­vantes de billet­te­rie et de cash­less.

Depuis son lan­ce­ment à Dijon en 2008, Wee­zevent a per­mis d’écouler plus de 50 mil­lions de bil­lets pour des évé­ne­ments de tout type : salons, con­certs, soi­rées, confé­rences, cours­es à pieds… et sur­tout de toute taille, de quelques par­ti­ci­pants à plus d’un mil­lion de spec­ta­teurs. En équi­pant plus de 200 fes­ti­vals : Hell­fest, Lol­la­pa­loo­za, Vieilles Char­rues,… des clubs de Ligue 1 comme le PSG, la Fan­zone de l’Euro UEFA, les évé­ne­ments de Red Bull, Wee­zevent est éga­le­ment un acteur majeur du paie­ment déma­té­ria­li­sé.

En très forte crois­sance, la socié­té est implan­tée à Paris, Mont­réal, Madrid, Lon­dres et Lau­sanne. L’entreprise réa­lise des ventes dans plus de 30 pays et emploie 75 per­sonnes. Wee­zevent a rem­por­té le Grand Prix de l’Innovation et le Fast500 EMEA (le prix de la socié­té euro­péenne à la plus forte crois­sance dans les nou­velles tech­no­lo­gies sur les 5 der­nières années), prix pré­cé­dem­ment rem­por­té par Cri­téo. Pour ren­for­cer son ambi­tion, Wee­zevent a annon­cé début 2015 l’entrée de vente-privee.com dans son capi­tal.

Tous nos postes sont ouverts aux per­son­nes recon­nues en sit­u­a­tion d’handicap.

Vous serez en charge des mis­sions suiv­antes :

• For­mer les clients aux pro­duits Weezevent : bil­let­terie en ligne, con­trôle d’ac­cès, vente sur place et paiement cash­less
• Répon­dre aux sol­lic­i­ta­tions des organ­isa­teurs
• Con­seiller et fidélis­er les clients
• Pré­par­er la mise en place de la solu­tion sur les événe­ments
• Accom­pa­g­n­er les clients sur le ter­rain
• Par­ticiper à la créa­tion des rap­ports et bilans post-événe­ments

VOUS ÊTES

• Rigoureux.se
• Investi.e dans ce que vous entre­prenez
• A l’aise à l’oral et à l’écrit
• Intéressé.e par l’événementiel et le dig­i­tal

VOUS AVEZ 

• Une cul­ture web
• Envie d’apprendre et devenir meilleur.e chaque jour
• Le goût du chal­lenge

VOUS SAVEZ 

• Utilis­er Google avant de dire que vous ne savez pas faire
• Par­ler et écrire Anglais

ON AIME

• L’investissement
• Le dynamisme
• La com­péti­tion
• Le sens du « client roi »
• L’humour