Acquisition / Traffic Manager (H/F)

Type de contrat

CDI

Localisation

Paris

À propos

Nous pro­posons à plus de 200 000 organ­isa­teurs d’événements et lieux de loisirs des solu­tions tech­nologiques inno­vantes de bil­let­terie et de cashless.

Depuis son lance­ment, Weezevent a per­mis d’écouler plus de 50 mil­lions de bil­lets pour des événe­ments de tout type : salons, con­certs, soirées, con­férences, cours­es à pieds… et surtout de toute taille, de quelques par­tic­i­pants à plus d’un mil­lion de spec­ta­teurs. En équipant plus de 200 fes­ti­vals : Hellfest, Lol­la­palooza, Vieilles Char­rues,… des clubs de Ligue 1 comme le PSG, la Fan­zone de l’Euro UEFA, les événe­ments de Red Bull, Weezevent est égale­ment un acteur majeur du paiement dématérialisé.

En très forte crois­sance, la société est implan­tée à Paris, Mon­tréal, Madrid, Lon­dres et Lau­sanne. L’entreprise réalise des ventes dans plus de 30 pays et emploie 75 per­son­nes. Weezevent a rem­porté le Grand Prix de l’Innovation et le Fast500 EMEA (le prix de la société européenne à la plus forte crois­sance dans les nou­velles tech­nolo­gies sur les 5 dernières années).

Missions

Au sein du pôle mar­ket­ing, vous aurez un rôle clé chez Weezevent. Rattaché(e) directe­ment au Directeur Mar­ket­ing, vous serez en charge des mis­sions suivantes :

  • Amélior­er les posi­tions organiques sur les marchés FR, ES, Cana­da, UK, Suisse, en opti­misant le SEO on-site (audit tech­niques et séman­tiques men­su­els) et off-site (mise en place de la stratégie de netlinking)
  • Pilot­er les cam­pagnes paid en SEA, Retar­get­ing ou Social Media sur les dif­férents marchés
  • Réalis­er des analy­ses et report­ing sur l’ac­tiv­ité et le ROI afin d’optimiser l’Ac­qui­si­tion, l’Ac­ti­va­tion, et la Rétention
  • Met­tre en place des cam­pagnes de cold mail­ing et de cus­tomer journey
  • Dévelop­per de nou­velles straté­gies d’acquisition : refer­ral, parrainage…
  • Etre garant de la bonne seg­men­ta­tion et mise à jour des bases de données

Profil recherché

Vous avez :

  • Une expéri­ence de 3 à 5 ans en acqui­si­tion digitale 
  • Une exper­tise en SEO avec une con­nais­sance appro­fondie des leviers payants
  • D’excellentes com­pé­tences ana­ly­tiques qui vous per­me­t­tront d’assurer un report­ing de qualité
  • Une maîtrise des out­ils liés à l’acquisition et son pilotage (Google Ads, Ana­lyt­ics, Tag Man­ag­er, Search Con­sole, Sem­Rush, Excel…)
  • Un anglais flu­ent, vous échan­g­erez avec des inter­locu­teurs anglophones ! 

Vous êtes :

  • Reconnu(e) pour votre exper­tise opéra­tionnelle sur les dif­férents canaux d’acquisition
  • Force de propo­si­tion, vous avez envie d’apporter votre pierre à l’édifice
  • Rigoureux(se), curieux(se) et ouvert(e) d’esprit

Ce que nous proposons

  • Restau­rant d’entreprise
  • Salle de sport
  • Park­ing
  • Espace détente
  • Prise en charge du pass Nav­i­go à 50%
  • Par­tic­i­pa­tions aux évène­ments de nos organisateurs

Rémunération

Selon pro­fil

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